-En plus de sa mission principale (collecte et recyclage des déchets industriels), Catber a développé son système de valeurs pour assurer le soutien et la participation de ses employés à la satisfaction des clients et au développement commercial. L'intégration de ces valeurs dans la gestion de l'entreprise est l'un des moyens qui leur permet de faire connaître à tous les acteurs, d'identifier les objectifs associés et de maîtriser l'efficacité des actions qui en découlent.
-Ces valeurs sont appelées dans le plan stratégique de l'entreprise et sont pratiquement mises en œuvre avec chaque entité de l'entreprise. Catber est donc le ciment qui unit les différentes équipes et les différents individus de la même équipe aux projets de l'entreprise.